パパ活匿名質問箱

女性会員

あかり

女性会員りんです


あまり本気に取らない方が良い気がします

しゃしゃり出て欲しいのではなく
もっとお手当て出して欲しい


マック様
多分、その通りなんです。
聞いてくれて、ヨシヨシして欲しい。
可愛らしいです、けど踏ん張って欲しいです、いろいろと。
ずいぶんと職場では立場が強くなってきても尚、セクハラに対しては、素で赤面してしまい敗北を感じている私ですので、笑。
頑張って欲しいな、て内心おもっております、（親戚のおばちゃん的）

• 回答日時：2020/06/25 15:23

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  10

男性会員

紙ひこうき

コラム記事

男性会員の紙ひこうきです。

倶楽部に入るふん切り、決断が出来た女性が、その程度の悩みに困るのか？

不思議な感じはします。

倶楽部に入らなくても、パパ活自体も相当ハードルは高く

それを乗り越えて来た女性たちです。

文面から察するに、話す話題がそれしか無いようにも感じます…

女性もその話題で相談になってもらってれば、楽なのではないでしょうか…

• 回答日時：2020/06/25 15:12

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  8

女性会員

ロマネ

コラム記事

女性会員のロマネです。

助けてあげられることなどありません。
話を聞いてあげるのみに留めておいた方がいいです。倶楽部に足を踏み込む決意をした女が、そんな言い寄られた程度で何を傷つくというのか…というか一人暮らしで、親に相談もできないってどういうことやねん。
SNSを一切使わないガラパゴスちゃんなんでしょうか…


重々承知の上とは思いますが、お金を援助してあげることには意味はないです。
彼女が会社を辞めた、と言ったら当面の援助はしてもいいと思いますが、辞めるほどでもないのにお金をあげてもそれは彼女にとって臨時のお小遣い貰えてラッキー！にしかなりません。


会社を続けるも辞めるも彼女が決めることです。
辞めることを踏み止まれる程度なら問題なし。
生きることって甘くないですもん。
日本社会のサラリーマンなんて、大半の人が会社辞めたくて仕方ないと思いますよ。

かくいうロマネも、弊社はパワハラ、モラハラ、セクハラの温床みたいなクソ会社で、心身共にズタズタのボロボロですが、転職する気概もないのでしゃーなし勤め上げることにしました。



質問者様のお相手を存じないので申し訳ないのですが、職場でトラブルがあって…転職する勇気もない…でもお給料…辞めようかな…どうしよう…とか解決する気もないウダウダ愚痴の語尾には「可哀想な私にお金ください」が透けて見えるような気がします。

歯ァ食いしばって生き長らえるしかないなんて、この世はなんと辛いことでしょうか。
どなたか可哀想な私にお金下さい。

• 回答日時：2020/06/25 15:36

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  8

女性会員

パプワ

コラム記事

女性会員のパプワです。

甘え。

いま転職で悩むなら日々、なにか資格なりなんなり勉強しておけばよかったのに、なぜやらない。

なーにが言い寄られたごときで辞めたい～、じゃ。
今まで相当モテなかったんですね。
交際クラブは入れるのにふ・し・ぎ♡

マジ最近は被害者意識の強い女性が多くて嫌気がさします。
こういう女性がいるから勘違いフェミニストだけは量産され、いつまでたっても女性の社会進出ってなかなか進まないんです。

要は
お・か・ね・ちょ・う・だ・い

ってことでしょう。

• 回答日時：2020/06/25 16:03

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  8

男性会員

フラグメーカー

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コラムライターのフラグメーカーです

うんうん、大変だね
その上司最悪だね
キモいね

まあ、もし会社やめて転職するなら一ヶ月分の給料くらいは俺が出してあげるから、大変になったら頼ってね。

こんな感じでしょうかね。

• 回答日時：2020/06/25 15:30

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  4

名無し

女性会員の恵です。

①お金の援助をお願いしたい
②話を聞いて欲しい

以上のどちらかだと思います。
どちらの場合も、解決策を伝えてもあまり喜ばれないと思います。
①なら、(金銭面で)手伝えることあったら言ってね
②なら、そんな環境で頑張ってて偉いね、よしよし。

心が弱ってる時にこの上記の複合型で優しくされると惚れます(笑)

• 回答日時：2020/06/26 16:29

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  2

スタッフ

前澤（スタッフ）

コラム記事

ブログ記事

経営企画室の前澤もお答えします。

言い寄られて困っている。
というのはわかりますし、本人にとっては深刻なのもわかりますが

言い寄られて応じる気がないのなら、きっぱり断ればいいだけです。
応じてもいいのなら応じればいいと思います。

問題はきっぱり断った後のことだと思います。
それを今心配してもはじまりません。

断った後に、解雇されたとか、実際の被害が出たら、その時に対抗すればいいだけです。

アドバイスするとしたら
断った結果解雇と言われても、すぐに応じないで、考えてから返答します。
と答えるように、と言っておくといいと思います。

解雇予告金を出されても受け取らないことが基本です。
どうしても経営企画室の前澤もお答えします。

言い寄られて困っている。
というのはわかりますし、本人にとっては深刻なのもわかりますが

言い寄られて応じる気がないのなら、きっぱり断ればいいだけです。
応じてもいいのなら応じればいいと思います。

問題はきっぱり断った後のことだと思います。
それを今心配してもはじまりません。

断った後に、解雇されたとか、実際の被害が出たら、その時に対抗すればいいだけです。

アドバイスするとしたら
断った結果解雇と言われても、すぐに応じないで、考えてから返答します。
と答えるように、と言っておくといいと思います。

そこだけ注意しておけば、後からいろいろ対応できると思います。

その時には質問者さんが弁護士を探し出して費用代わりに出してあげたり
その間の生活費を一時的に出してあげたりと
助けてあげられることはたくさんあるように思います。

人生経験が多いという事は、こういう時の対応も余裕だと思いますので
関われるように思います。

• 回答日時：2020/06/25 15:34

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  1

男性会員

バジル

男性会員バジルです。

文面だけだと深刻度がわかりませんが、ライトな活動をしている自分としては、この手の相談は、会社辞めるからサポ増やしてという伏線のように感じ、身構えてしまいます。

また、これって、女性の質問？
紙ひこうきさんに噛みついた質問もそうでしたが、男女を疑いがちのこのごろです。

• 回答日時：2020/06/26 07:29

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男性会員

斉藤さんだぞ♪

コラム記事

コラムライターの斉藤さん♪です。

シークレットブラック女性は職場で胸をもまれたとか
(軽く社内問題になったそうです)
キスされそうになったとか、びっくりするぐらいのセクハラを受けています。

そういう会社ってあるのだな・・・・と思うのと共に、
氷山の一角なのでしょうね。


彼女がいってました。
「そういう事をさせてしまう私が、何より自分を大事にしていなかった」と。

• 回答日時：2020/06/26 10:06

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